ESR - Établissement de Soins Responsable
Prendre soin des patients et de l'environnement
Réduisez l’impact de votre activité sur l’environnement, renforcez les piliers économiques et sociaux de votre institution, fidélisez vos collaboratrices et collaborateurs.
Le programme ESR
Le programme ESR est un référentiel Développement Durable (DD) adapté aux établissements de soins. Grâce à une check-list web (Okpilot) chaque établissement peut réaliser son auto-évaluation et ainsi déterminer ses forces et ses points d’amélioration en termes de DD. Suite au diagnostic, il pourra dans un deuxième temps mettre en place et promouvoir les bonnes pratiques liées au DD et valoriser les démarches entreprises par le biais d’une certification ESR. Ce référentiel a été développé par la société EcoEntreprise en collaboration avec le CHUV, la FHV, l’AVDEMS et l’AFIPA.
A qui s’adresse le programme ESR ?
Ce programme est adapté à tous types d’établissements de soins (Hôpitaux, cliniques, CMS, EMS…). Il offre la possibilité de mesurer les impacts de votre institution quel que soit l’état d’avancement de votre démarche DD. Il permet de faire un simple état des lieux, de suivre et de valoriser les actions entreprises ou de se diriger vers une démarche de certification ESR.
Nos prestations
Nous vous proposons un accompagnement stratégique et opérationnelle dans la mise en place d'une démarche de développement durable. Nous pouvons collaborer avec votre institution dans toutes les étapes suivantes:
▸ Etat des lieux de l'existant au moyen du référentiel ESR
Avec formation et soutien aux utilisateurs si nécessaire.
▸ Définition de la stratégie et des mesures à implémenter
Sur la base de l’analyse, nous pourrons vous accompagner dans la définition de la stratégie et des mesures qui vous permettront d’atteindre vos objectifs.
▸ Mise en place des mesures
Nous vous accompagnerons dans la mise en place des mesures retenues.
▸ Sensibilisation et participation des collaborateurs
Une démarche de développement durable nécessite une mobilisation de tous les acteurs de l’entreprise. Il est donc essentiel d’informer et d’impliquer les collaborateurs dès le début de la démarche. Les démarches participatives (ex. World Café) permettent d’intégrer et de faire adhérer vos collaborateurs à votre projet et facilitent ainsi le changement.
▸ Intégration de la stratégie dans le système qualité de l’établissement
Afin d’assurer la réussite et la pérennisation de la démarche, elle ne doit pas être développée de manière isolée mais s’inscrire dans le système de management existant et le faire évoluer.
▸ Accompagnement à la labellisation ESR
Le label ESR atteste de performances exemplaires dans les domaines du Développement durable & de la Responsabilité sociétale. Le label peut être une étape vers la certification EcoEntreprise.
▸ Communication et valorisation de la démarche
Une communication appropriée servira à valoriser votre démarche vis-à-vis de toutes vos parties prenantes (clients, collaborateurs, fournisseurs, autorités, etc.).
Vos avantages
Mise en œuvre facilitée de la démarche DD/RSE au sein de votre établissement
Analyse de votre activité au travers des trois piliers du développement durable (économique, social, environnemental)
Optimisation de vos processus et maîtrise des coûts
Prévention et gestion des risques
Meilleure anticipation des attentes de vos parties prenantes
Réduction de votre impact sur l'environnement
Amélioration de votre image
Amélioration de votre image auprès de vos clients et augmentation de votre attractivité auprès du tout public sensible aux problématiques liées à l'environnement.
Valorisation de vos engagements en matière de développement durable
Fidélisation de vos collaborateurs
Fidélisation de vos collaborateurs par les engagements que vous prendrez, mais également au travers de démarches participatives (ex. World café) pour les intégrer dans votre projet.
Vidéos
Foyer Saint Joseph
Foyer St Germain
Les Bonnefontaines