Nos prestations

Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de la mise en place du changement au sein de votre organisation :

▸ Etat des lieux de la situation

Nous analyserons dans un premier temps les facteurs du changement pour mesurer les impacts des projets sur l’équipe, le service voire l’entreprise toute entière et éviter les écueils.

▸ Définition d’une vision commune du changement

Sur la base de l’analyse, nous pourrons vous accompagner dans la définition d’une vision claire, précise et commune du changement à mettre en œuvre ainsi que d’un plan d’action concret et accepté qui présente les premiers pas et dessinent le contour de la vision commune.

▸ Mise en œuvre du changement

Nous serons à vos côtés pour la mise en œuvre opérationnelle des changements au sein de votre structure. Nous examinerons les différentes forces en présence afin de mieux appréhender la transition et l’accompagner. Nous établirons des relations de cause à effet dans le processus de transformation pour articuler intelligemment le projet et nous identifierons les résistances inhérentes à tout changement afin de mieux les comprendre et les surmonter.

▸ Coordination des activités avec les éventuels autres prestataires

Selon les besoins, nous assurons pour vous la coordination de la mise en place avec vos parties prenantes.

▸ Formation et sensibilisation

Tout changement nécessite une mobilisation de l’ensemble des acteurs de l’entreprise. Il est donc essentiel d’informer et d’impliquer les collaborateurs dès le début du projet, par des démarches participatives (ex. World Café), et de les former aux nouveaux processus mis en place.

Un regard extérieur sur votre organisation

Des compétences et des ressources pour intégrer le changement plus rapidement

Nous vous apportons ce regard extérieur sur votre organisation et vos processus permettant d’appréhender la situation de manière globale.

L’équipe de Projets21 vous apporte toute l’expérience, ainsi que les compétences et les ressources nécessaires afin de vous permettre d’intégrer rapidement le changement au sein de votre structure.

Piloter le changement n’est pas simple, Projets21 intègre votre entreprise pour vous accompagner dans ce processus.

Nous sommes votre interlocuteur central et coordonnons les différentes interventions. Nous proposons aussi à nos clients de les représenter dans la sélection et le suivi des autres acteurs du projet.